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试用期不签合同违法吗?试用期未签劳动合同怎么办

试用期不签合同违法吗?试用期未签劳动合同怎么办

如果用人单位在整个试用期内,与员工不签劳动合同,是违法的。为什么会这样,员工应该又该怎么应对,确实令人头疼。
谈劳动合同的试用期为多久

谈劳动合同的试用期为多久

专利权纠纷案件办案思路虽然是律师自己的事情,但是了解一些的话有利于自己对案件的理解和判断。
法律劳动合同的试用期的问题

法律劳动合同的试用期的问题

快过年了,各种的劳务纠纷都争先恐后的冒出来了。最多的便是劳动合同的试用期的问题,就此咱们律所有做一个研究,给出以下劳动法的解释。
劳动合同的试用期规定

劳动合同的试用期规定

劳动者和用人单位在签订合作协议之后,一般劳动者会有一段时间的试用期,少则两三天,多则两三个月,那么对于劳动合同的试用期规定是怎样的呢?
劳动律师:劳动合同变更需要的条件

劳动律师:劳动合同变更需要的条件

在履行劳动合同时出现障碍,当事人两方在劳动合同的有效期内,对原劳动合同的相关内容进行调整以及变更是被法律准许的。
劳动合同争议中用人单位负举证责任的情形

劳动合同争议中用人单位负举证责任的情形

我国《劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动合同争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。这是劳动合同争议举证责任的一般原则,但是,在劳动合同争议案件中就特定事项

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